笑看今朝

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兴隆庄矿充分认清安全发展的严峻形势和艰巨任务，坚决扼守安全“红线”，积极开展“强教育、严警示、转作风、重落实、堵漏洞、促生产”主题实践活动，着力强化“软环境”建设查补安全“短板”，筑牢安全防线。 $iU g>  
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这个矿认真宣传新《安全生产法》，学习贯彻《煤矿科区长保护矿工生命安全七条规定》等9个七条规定，及时在矿媒体开辟区队班组话安全、焦点访谈、班前讲评、安全典型故事汇等专题专栏，积极撰写宣传提纲和辅导材料，进一步浓厚安全氛围。深入开展事故案例剖析、安全警示教育等活动，深刻剖析思想认识根源，严格堵塞安全管理漏洞，引导教育干部职工把隐患当成事故看待，防止侥幸心理酿成大祸；把小事故当成重大事故看待，举一反三；把别人的事故当成自己的事故看待，引以为戒；把历史上的事故当成今天的事故看待，警钟长鸣，铭刻于心。深入开展“变压力为动力，抓预控争主动”安全大反思活动，围绕一问为什么要开展安全反思活动？二问通过所发生的安全事故应该从中吸取哪些教训？三问应该怎样履行自己的安全生产职责变压力为动力？四问工作态度和工作重心应该有哪些转变？五问安全工作应该怎样更好地抓预控争主动等“五问”活动。通过座谈讨论、撰写心得体会等方式进行反思，使干部职工在反思中提高思想境界，消除松懈麻痹思想，不断增强责任感和压力感，切实做到超前预控、集中精力抓好安全。 r[nX`&w  
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这个矿牢固树立“以人为本、预防为主、安全发展”理念，在共产党员中扎实开展“立足岗位讲党性，安全发展作表率”党性实践活动，创新党员“0”字工程、党员责任区、党员先锋岗、党员标识上岗、“1+1”安全帮教等活动载体、形式和途径，引导广大党员“自身无‘三违’，身边无事故”，以实际行动发挥共产党员的先锋模范作用，在安全生产中作表率争排头。以学练树、技术比武、岗位建功等活动载体，在职工中深入开展“岗位显身手，安全促发展”建功立业活动，引领职工立足本职岗位，增强安全意识，提高安全技能。以“安康杯”竞赛活动为契机，举办职工安全健康知识普及教育和“每天一问题，每周一专题”的安全知识咨询活动，通过“一问一答，一专题一解决”的形式，不断增强干部职工的安全意识。充分发挥团员青年的生力军作用，完善青安岗员业绩考评制度，深入推进“青年安全监督岗”、“青年安全生产示范岗”创建活动，以“道德讲堂”为依托，扎实开展青年网络论坛、安全知识竞赛、青工“零点行动”等，用团员青年“自己的事、自己的话”教育团员青年，增强安全意识，打造青工安全工作先锋品牌，推动安全工作持续稳定发展。（谢红玲） CnF4s[  
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